英雄不问出处,不看背景,只看实力!
你有胆量来面试么?!
【我们需要您——工作职责】
1、熟悉公司业务及
产品,通过电话、面谈、会议等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等b端客户;
2、为企业客户制定福利方案及营销计划,完成
销售订单;
3、跟进订单回款,及时做好客户回访,收集
产品使用意见反馈给公司,提高客户满意度;
4、定期回访客户、维护好客情关系和长期合作战略;
5、定期对客户进行整理分析,学习行业政策动向促成客户稳定合作及转介绍,完成
销售目标;
6、完成上级领导交办的
其他工作任务。
【我们需要您——岗位要求】
1、年龄20-35岁;
2、热爱
销售工作,敢于挑战,有强烈的责任心与学习上进心;
3、有一定抗压能力,能接受
销售岗位沉淀期;
4、性格开朗,具备良好的人际沟通能力,有团队合作精神;
5、具备良好的商业策划、谈判能力和语言表达能力,有良好的沟通技巧和服务意识;
6、有一定的
销售工作经验者优先,有企业客户资源或从事员工福利(卡券类、消费卡类、礼品类、健康类)、办公用品、猎头、咨询、团销、地产、
保险金融等行业从业经验者优先。
【我们能给您——福利待遇】
1、有竞争力的薪资:阶梯无责底薪2800-5500(按业绩指标)+高业绩提成+丰厚的奖金(月奖、季度奖、业绩奖、激励奖、年终奖)+优秀员工年底分红,人均年收入15-25万;
2、轻松的上班时间:周一至周五9:00-17:30,周未双休及国家法定节假日休息;
3、系统的学习
培训:提供系统的带薪
培训(公司内部
培训+模拟演练+老同事带领实操)帮助员工快速成长;
4、完善的公司福利:公司不定期开展员工团建活动,每年一次出国游及每月生日福利、节日福利等,转正员工享有年假、婚假、产假、陪产假等;
5、清晰的职业规划:公司提供公平、公开的晋升制度,内部提拔。晋升通道∶
销售经理—大
客户经理—
销售主管—
销售总监一区域经理—分公司总经理。
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